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China观察丨我国将实施人才签证制度,为外国人才提供绿色通道

By 坏坏平少 •  2018-01-07 10:01 •  7次点击 短消息

引言:广纳天下英才,不仅是国际交流的需要,也是一个国家实力的显示,彰显了我国为世界一流人才提供中国舞台的胸怀。——深圳特区报

 

为落实党中央和国务院关于实施更加积极、更加开放、更加有效的人才政策,进一步扩大放宽人才签证发放范围、期限,国家外国专家局、外交部和公安部近日联合印发了《外国人才签证制度实施办法》。



从今年1月1日起,为进一步扩大放宽人才签证发放范围、期限,北京等9个省市作为第一批试点开始实施外国人才签证制度。

 

目前,已有多名外国高端人才在北京获得《外国高端人才确认函》。微软亚太区人力资源总监George(音译乔治)是内地第一个获签发《外国高端人才确认函》的外国人才。中国实施人才签证制度带来的出入境便利,将吸引更多的优秀外籍人才来华交流。

 


民日报:

我国将实施人才签证制度

 为外国人才提供绿色通道

实施办法明确的主要政策包括:进一步扩大人才签证发放范围,凡符合《外国人来华工作分类标准(试行)》中外国高端人才标准条件的,符合“高精尖缺”和市场需求导向的科学家、科技领军人才、国际企业家、专门人才和高技能人才等我国经济社会发展需要的外国高层次人才和急需紧缺人才,都可申请人才签证,外国高端人才标准将根据经济社会发展需要和人才资源供求状况实行动态调整;进一步放宽人才签证有效期限和停留期限,经省区市外专局确认符合条件的外国人才,将可获发5年或10年有效、多次入境、每次停留180天的人才签证,其配偶及未成年子女也将获发有效期相同、多次入境的相应种类签证。

 

进一步提高人才签证申办效率,采取全程在线、立审立办方式,大幅压缩审核、审发期限,外国人才资质确认时限压缩至5个工作日,高端人才及其配偶子女签证申请最短可在申请次日获得签发;免除申请费用,外国人才及其家属免交签证费和急件费,“零费用”办理。此外,实施办法对确认外国人才资质、签发人才签证、工作许可、工作居留等建立信息资源共享和有机衔接机制也作出了相应规定。

 


深圳特区报:

更开放的“人才签证”将

释放更多的改革红利

经济全球化时代,各国之间的相互联系、相互依存不断加深,国际社会日益成为你中有我、我中有你的命运共同体。当今世界的竞争就是人才的竞争。《办法》的出台,为我国积极应对国际人才竞争,建立与国际接轨的人才引进机制,营造良好的外籍人才工作生活环境提供了政策保障。广纳天下英才,不仅是国际交流的需要,也是一个国家实力的显示,彰显了我们为世界一流人才提供中国舞台的胸怀。《办法》及时推出,顺应了时代要求,呼应了人们期待。。《办法》释放出的“红利”,既体现出求贤若渴的中国心情,也彰显出不拘一格的中国胸怀。

 

改革的中国需要更加开放,开放的中国也更需要改革——这是中国改革开放的成功经验,也是未来仍需不断努力的方向,《办法》以举例的方式集中地体现出了这两个方面的进步。人才签证制度是国际惯例,为了吸引更多的人才,至2005年,全球已有30多个国家出台了方便人才出入境和签证的政策,其中既包括以美国为首的17个发达国家,也包括13个新兴国家和发展中国家。中国的人才签证制度,始自2012年6月30日十一届全国人大常委会第二十七次会议表决通过的《中华人民共和国出境入境管理法》——在普通签证中增设了“人才引进”类别,起步虽晚,但从此次《办法》的改革力度中就可以看出,中国正以越来越开放的姿态参与到人才竞争、知识共享的国际大合唱中。 当前,国际人才竞争远比物质资源争夺更为复杂、更为激烈,各国争夺人才的手段日渐多样化 ,实施更加积极、更加开放、更加有效的人才政策,不仅能吸引集聚更多、更高层次的海外人才汇入中国创新创业的时代洪流,进一步推动我国创新驱动和转型发展,同时也将为世界各国人才提供更多的发展机遇与空间。

 


南华早报:

中国给高端外国人才提供十年签证

中国已为国际“高端人才”推出一项新的、快速审批和长期有效的签证,意在鼓励诸如顶尖科学家和商界人士等来华工作生活。随着国家的外国专家局发出中国首张《外国高端人才确认函》,这项新制度已在周二开始实施。确认函对申请新的5年或10年有效、多次入境签证是必要的。如今办理签证,最短只需一天审发时间;最长停留期为180天;还向外国人才及其家属免签证费和急件费。中国执行严格的移民制度,严格控制工作签证的发放。在华工作的大多数外国人须每隔一年或两年续签他们的签证。新的签证优化改革措施,意在增加在华工作的外国专家人数,尤其是在科学、技术等领域——被北京视为驱动经济增长的关键。

 

这项签证改革措施,是令中国变成对工作和居住更具有吸引力之地的自上而下的努力的一部分。这将进一步增强中国人才引进的开放程度,吸引更多外国人才参与中国建设,增强中国整体创新能力,同时也有助于帮助外国人才分享中国发展机遇,施展自身才华,成就自身事业。

 


中国外交部发言人耿爽:

来华签证手续四个“最” 吸引

更多外国人才参与中国建设

耿爽介绍,已于2018年1月1日起进一步简化经国内人才主管部门认定的外国人才来华签证手续,具体措施可以用四个“最”来概括:一是最长有效期,也就是颁发有效期为10年的签证;二是最长停留期,也就是颁发停留期为180天的签证;三是最短审发时间,也就是申请次日即可颁发签证;四是最优惠待遇,包括“零费用”办理,即外国人才及其家属免交签证费和急件费。

 

“新的签证优化改革举措将进一步增强中国人才引进的开放程度,吸引更多外国人才参与中国建设,增强中国整体创新能力,同时也有助于帮助外国人才分享中国发展机遇,施展自身才华,成就自身事业。”耿爽说。

  


外媒报道


英媒:

中国实施人才签证制度 吸引

外国人才助推经济社会发展

据英国广播公司(BBC)网站报道:中国政府将实施人才签证制度,发放长期签证,以吸引外国人才来华工作。未来,外国专家或将成为帮助中国实现经济社会发展目标的重要力量之一。中国将向符合条件的外国人才发放5年或10年有效、多次入境、每次停留180天的人才签证,其配偶及未成年子女也将获发有效期相同、多次入境的相应种类签证。

 

英国广播公司称,中国已经设定了经济社会发展的相关目标,并将吸引外国专家视为帮助自身实现目标的重要力量之一,预计受益于中国人才签证制度的外国人数量将至少达到5万。

 

 

印媒:

中国优化工作签证吸引国外人才

印度报业托拉斯网站曾报道称,为吸引具备技能的外国人来就业,中国计划对工作签证制度进行改革,把现有的两种外国人工作许可证整合为一种。“两证整合”工作将有利于减少重复审批、沟通不畅等问题,能为来华工作的外国人才提供更好的服务。

 

据统计,截至2011年,共有近60万名外国人曾在中国生活超过6个月,有约22万名外国人在中国就业。本次的改革旨在吸引更多高端人才以及符合国内市场需求的外国人才来帮助中国的发展。如今人才签证制度进一步得到优化,将吸引更多外国人才参与中国建设。





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